入职体检中，胸透往往是默认的套餐之一，但有些人因为担心辐射问题或正在备孕而不想做这个项目。他们该怎么做呢?单位会有意见吗?一般来说，入职体检不做胸透的影响因素有多种。下面我们来探讨几种可能的情况。
一：跟单位说明你正在备孕，可以不做这个项目，如果是男性可能单位看下以前相关体检记录。就可以免做这个项目，但是如果是女性，你说你在备孕，不想做胸透，估计你单位可能要重新考量你的情况啦，因为国家颁布的相关条例，孕期，单位有孕假，而且需要发正发放正常底薪。所以一些公司老板就很敏感这个话题，心想，你不会到了公司就会怀孕吧，所以你申请的同时，人家也在考量你，三思而后行。
二 ：单位非得做，你又在备孕阶段，你可以看你是否有近期六个月的体检报告，给医生看相关，一般医院如果看到其他三甲医院，有认证的的体检结果，也是会通过的。
三：解决不做胸透问题，有问题，肯定就会有解决办法，你不想做胸透，就可以找人做，网上就有相关代检机构，我们入职无忧就是其中的一家，成立多年，经验丰富，解决不少人体检疑难，
对于入职体检中不做胸透的问题，各种说法层出不穷，但最终是否录用还是取决于单位的需求。当然，如果体检中确实需要进行胸透，我们也已经给出了解决方案。你是否遇到了类似的问题?你是如何解决的呢?
